Teamleiter Instandhaltung (m/w/d)
Über uns
Ihre Aufgaben
- Anleitung und Koordination des Instandhaltungsteams (ca. 5 Mitarbeiter) bei den täglichen Aufgaben
- Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Reparaturarbeiten an Produktionsanlagen und -maschinen
- Sicherstellung der termingerechten Ausführung von Instandhaltungsmaßnahmen gemäß den Vorgaben
- Unterstützung bei der Optimierung von Instandhaltungsprozessen zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit
- Analyse von Störungen und Mithilfe bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Fehlerbehebung
- Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten nach Anweisung
- Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Umweltstandards
- Pflege von Dokumentationen (z.B. Wartungslisten, Reparaturberichte)
- Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsleiter und anderen Abteilungen
- Sicherstellung eines reibungslosen Schichtbetriebs in der Instandhaltung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Instandhaltungsberuf (z.B. Industriemechaniker, Elektriker, Mechatroniker) und abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) im Bereich Instandhaltung oder einem verwandten Fachgebiet
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen, idealerweise in der Kunststoffindustrie oder einem verwandten Bereich
- Erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, sich in diese Richtung weiterzuentwickeln
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Hydraulik, Pneumatik und/oder Elektrotechnik
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir Ihnen bieten
- Wir bieten ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz in einem zukunftsorientiert geführten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Wir gewährleisten eine maßgeschneiderte und intensive Einarbeitung in ihr Aufgabengebiet.
- Wir bieten ihnen eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Wir fördern sie bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.
- Neben einer branchenüblichen Vergütung bieten wir ihnen viele weitere Zusatzleistungen, wie ein 13. Entgelt, Prämien einen monatlichen Tankgutschein oder einen Arbeitgeberanteil von 50€ zum Deutschlandticket.
- An 30 Urlaubstagen im Jahr können sie komplett abschalten.
- Wir bieten ihnen die Möglichkeit an unserem Fahrradleasing teilzunehmen.
- Wir ermöglichen ihnen den Zugang zu unserer Mitarbeiterrabatte-App, damit sie von exklusiven Vergünstigungen profitieren können.
- Kostenfreie Getränke & regelmäßig frisches Obst im Betrieb ist für uns selbstverständlich.
- Zusätzlich legen wir großen Wert auf ein starkes WIR-Gefühl. Durch regelmäßige Firmenevents möchten wir ihnen die Möglichkeit geben ihre Kollegen (m/w/d) besser kennenzulernen.
Ihr Ansprechpartner
Sie haben noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen Birgit Wittko gern. Alle Informationen über uns als Arbeitgeber sowie unsere Zusatzleistungen finden sie direkt über https://polycomp.de/de/karriere/benefits .
- Birgit Wittko
- Personal / Assistenz Geschäftsführung
- +49 40 529 53 - 125